新目標(biāo)激勵(lì)人心，新征程催人奮進(jìn)。肩負(fù)著全體職工的殷切期盼，承載著推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的重任，代表們圍繞公司新一年重點(diǎn)工作部署，是如何知責(zé)思為、為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力的？請(qǐng)聽他們的肺腑之言。

記者：公司職代會(huì)強(qiáng)調(diào)，把“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)”作為“十五五”時(shí)期發(fā)展的首要原則，結(jié)合以往黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的實(shí)踐，您認(rèn)為新形勢(shì)下，如何在安全管控、改革推進(jìn)、民生保障等工作中更好地發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用？

曉明礦黨委書記 張宏偉：公司職代會(huì)將“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)”確立為“十五五”發(fā)展首要原則，這為我們今后的工作指明了根本方向。當(dāng)前，曉明礦正面臨資源緊張、設(shè)備老化、人員接續(xù)斷層、職工思想波動(dòng)等多重挑戰(zhàn)。針對(duì)上述情況，礦黨委將充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”領(lǐng)導(dǎo)作用，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到改革發(fā)展各方面全過程，推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,從而把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為礦井的安全生產(chǎn)優(yōu)勢(shì)、經(jīng)營管理優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)新創(chuàng)效優(yōu)勢(shì)及和諧穩(wěn)定優(yōu)勢(shì)。

下一步，我們將聚焦貫徹落實(shí)好職代會(huì)精神，進(jìn)一步凝聚共識(shí)強(qiáng)信心，廣泛開展“強(qiáng)信心、鼓干勁、重實(shí)干、謀發(fā)展”形勢(shì)任務(wù)教育，引導(dǎo)職工樹立“曉明興衰、責(zé)任在我”的共同體意識(shí)，化壓力為動(dòng)力，化共識(shí)為共為。壓實(shí)責(zé)任保安全，推進(jìn)班前、班中、班后全鏈條安全教育，以思想引領(lǐng)壓實(shí)全員責(zé)任。同時(shí)，強(qiáng)化黨員責(zé)任區(qū)、示范崗在風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、隱患整治中的先鋒作用，推動(dòng)黨建責(zé)任與安全責(zé)任深度融合。領(lǐng)航攻堅(jiān)促生產(chǎn)，將生產(chǎn)經(jīng)營中的難點(diǎn)、堵點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)和切入點(diǎn)，通過做實(shí)“書記項(xiàng)目”和“揭榜掛帥”行動(dòng)，持續(xù)用力強(qiáng)弱項(xiàng)、破難題、促提升，在技術(shù)攻關(guān)、提質(zhì)增效中彰顯組織力量。踐行宗旨保穩(wěn)定，暢通溝通渠道，完善“我為群眾辦實(shí)事”機(jī)制，著力解決職工急難愁盼問題。推動(dòng)發(fā)展成果共享，改善作業(yè)生活環(huán)境，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力，構(gòu)建和諧穩(wěn)定礦區(qū)，夯實(shí)企業(yè)發(fā)展的群眾基礎(chǔ)。

記者：對(duì)于“十五五”期間公司“以應(yīng)用創(chuàng)新和集成創(chuàng)新為主導(dǎo)，深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略”的發(fā)展要求，您認(rèn)為我們?cè)诳萍紕?chuàng)新體制機(jī)制、產(chǎn)學(xué)研合作、人才培養(yǎng)等方面具有哪些優(yōu)勢(shì)，且還需要從哪些方面進(jìn)一步優(yōu)化，從而更好地培育新質(zhì)生產(chǎn)力、支撐新型綜合能源基地建設(shè)？

公司生產(chǎn)技術(shù)部科技與網(wǎng)信辦副主任 薄海濤：近年來，公司以“122全周期科技創(chuàng)新管理模式”為核心，構(gòu)建了貫通“培育——轉(zhuǎn)化——推廣——表彰”的創(chuàng)新生態(tài)，形成技術(shù)引領(lǐng)、技能轉(zhuǎn)化的人才協(xié)同機(jī)制。在煤礦重大災(zāi)害治理、智能化建設(shè)、“110工法”推廣應(yīng)用及軟巖支護(hù)等方面取得系列突破，為安全生產(chǎn)與效率提升提供了有力科技支撐。

2026年，我們將堅(jiān)決落實(shí)會(huì)議部署，聚焦重大災(zāi)害協(xié)同治理與生產(chǎn)效能提升，緊盯行業(yè)技術(shù)前沿，積極探索AI技術(shù)與安全生產(chǎn)融合應(yīng)用。持續(xù)深化對(duì)外交流合作，充分發(fā)揮創(chuàng)新聯(lián)盟作用，鼓勵(lì)職工技術(shù)革新，推進(jìn)“產(chǎn)學(xué)研”合作，力爭在災(zāi)害防治、工藝改進(jìn)、效率提升等方面取得新突破。

展望“十五五”，我們將堅(jiān)持以應(yīng)用創(chuàng)新和集成創(chuàng)新為主導(dǎo)，深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略。持續(xù)優(yōu)化體制機(jī)制，積極推行“揭榜掛帥”“賽馬制”；深化產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同，打造高水平研發(fā)平臺(tái)；完善科技人才激勵(lì)體系，強(qiáng)化榮譽(yù)引領(lǐng)與長效激勵(lì)，加速科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。通過全面推動(dòng)煤炭、電力、熱力等產(chǎn)業(yè)與數(shù)字智能技術(shù)深度融合，為鐵法礦區(qū)新型綜合能源基地建設(shè)注入強(qiáng)勁科技動(dòng)能。

記者：您是如何看待職代會(huì)提出的“堅(jiān)持‘強(qiáng)企為民’”“厚植共享發(fā)展理念”的？在踐行“解民憂、惠民生、暖民心”方面有哪些感觸和思考？

小青礦工會(huì)副主席 夏艷紅：“堅(jiān)持‘強(qiáng)企為民’”“厚植共享發(fā)展理念”，令我感到企業(yè)的發(fā)展始終與民生福祉緊密相連，這字字句句都說到了咱們職工的心坎里。作為職工的娘家人，我們基層工會(huì)組織將始終堅(jiān)持以職工為中心，用心用情做好各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)職工將個(gè)人成長融入企業(yè)發(fā)展，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展凝聚奮進(jìn)力量。

新的一年，我們將認(rèn)真落實(shí)好職代會(huì)工作部署，做到主動(dòng)深入“解民憂”、務(wù)實(shí)精準(zhǔn)“惠民生”、文化滋養(yǎng)“暖民心”。持續(xù)通過“春風(fēng)化雨十必談”、心理關(guān)懷等方式，主動(dòng)真誠傾聽職工心聲，幫助解決思想、工作和生活上的實(shí)際問題，增強(qiáng)“企興我榮”的歸屬感。在鞏固“兩堂一舍”、扶貧幫困、生日福利等傳統(tǒng)暖心工程基礎(chǔ)上，積極探索服務(wù)延伸，關(guān)注職工家庭需求，讓發(fā)展成果更公平、更溫暖地惠及每位職工。建好職工書屋、辦好讀書會(huì)、開展文體活動(dòng)，營造健康向上、團(tuán)結(jié)活潑的氛圍，為職工提供舒緩壓力、交流融合的平臺(tái)，激發(fā)愛崗敬業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。 （田野）